AGO 192022 El acuerdo fue firmado por el subsecretario de Administración, Elías González Ruelas, por la directora de Profesionalización, María Guadalupe Herrejón Juárez de la SFA y por parte del Coepredv la directora general, Yolanda Guerrero Barrera, y por la subdirectora ejecutiva por la No Discriminación y la No Violencia, Catalina Cruz Barajas, Subdirectora. En su oportunidad, González Ruelas, refrendó el compromiso de la Secretaría de Finanzas y Administración para reforzar las acciones que promueve el Coepredv y que abonan a la defensa de los derechos humanos de los grupos más desfavorecidos. En este sentido, reconoció que la capacitación de las y de los servdiores públicos, permite prevenir la violación de los derechos humanos. Mientras tanto, la directora del Coepredev, reiteró la obligación de todas y de todos los servidores públicos de garantizar la protección de la dignidad de todas las personas en condiciones de igualdad, así como de los grupos más vulnerados. Asimismo, agradeció la confianza y apoyo de la Secretaría de Finanzas y Administración por conducto del subsecretario González Ruelas, para trabajar de manera transversal con todo la estructura gubernamental. "Estas acciones fortalecerán el respeto a los derechos humanos; y forman parte de los Ejes Transversales del Plan de Desarrollo Integral del Estado de Michoacán 2021-2027 (PLADIEM), relativo a la inclusión e igualdad sustantiva, así como la cero tolerancia a la discriminación y la violencia", Concluyó Guerrero Barrera. |
| Analistas |
 Ignacio Martínez ¿Educación en riesgo? |
 Jorge Álvarez Banderas El ABC de los estímulos fiscales 2026 |
 Erick Avilés Plan Michoacán: Retos en Materia Educativa |
 Julio Santoyo Ataque armado contra ambientalistas de Madero |
 Redaccion IMNoticias La falsa contradicción entre derechas e izquierdas |
 Alejandro Vázquez Cárdenas México y su ruta a la militarización |
